{"id":630,"date":"2023-09-12T08:36:31","date_gmt":"2023-09-12T08:36:31","guid":{"rendered":"https:\/\/gruppoerrepisrl.com\/blog\/?p=630"},"modified":"2023-09-12T08:36:31","modified_gmt":"2023-09-12T08:36:31","slug":"formazione-sicurezza-lavoro-e-e-learning-cosa-ce-da-sapere","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.gruppoerrepisrl.com\/blog\/formazione-sicurezza-lavoro-e-e-learning-cosa-ce-da-sapere\/","title":{"rendered":"Formazione sicurezza lavoro e E-Learning: cosa c’\u00e8 da sapere"},"content":{"rendered":"

Anche se il corso in sede o in aula garantisce un livello pi\u00f9 elevato di integrazione tra allievo e docente, negli ultimi anni si \u00e8 affermata una nuova modalit\u00e0 di formazione a distanza definita con il termine E-learning<\/strong>. Vediamo esattamente in cosa consiste.<\/p>\n

In cosa consiste la formazione e-learning<\/h2>\n

E-learning \u00e8, secondo la definizione dell\u2019Accordo Stato Regioni del 2012<\/strong>, un modello formativo interattivo<\/strong> che avviene tramite LMS (Learning Management System). Questa \u00e8 la piattaforma o il software tramite cui vengono svolti i corsi online.<\/p>\n

Queste piattaforme virtuali<\/strong> permettono di fruire dei corsi utilizzando un supporto che pu\u00f2 essere un pc, un notebook o un tablet e la connessione a internet. Tramite queste piattaforme vengono erogati i corsi online e si gestiscono gli accessi dei corsisti, si tracciano le loro attivit\u00e0 e permettono l’analisi delle statistiche dei corsi.<\/p>\n

L’accesso al sistema avviene tramite login e, ovviamente, tutti gli utenti dovranno essere registrati al corso di interesse e avere i mezzi per fruirlo. I partecipanti potranno accedere non solo ai corsi, ma anche interagire tra loro e con il tutor<\/strong> in modo da migliorare il processo formativo e favorire una comunicazione dinamica.<\/p>\n

Corsi in FAD e in videoconferenza<\/h2>\n

Le piattaforme e-learning non sono l’unico metodo di formazione a distanza. I professionisti della formazione hanno a disposizione anche i corsi in videoconferenza<\/a> e il FAD (Formazione a Distanza).<\/p>\n

Nel corso in videoconferenza<\/strong>, \u00e8 possibile per corsisti e tutor, vedersi con l’utilizzo di una webcam<\/strong>. Questo strumento permette di trasformare la situazione in un’aula virtuale in cui interagire in tempo reale. A differenza di un corso e-learning, per\u00f2, non \u00e8 possibile personalizzare gli orari delle lezioni: i corsisti devono partecipare tutti assieme ad un orario prestabilito.<\/p>\n

La modalit\u00e0 e-learning permette una maggiore autogestione per i discenti: il corso pu\u00f2 essere fruito in maniera armonica con gli altri impegni della giornata.<\/p>\n

Il FAD<\/strong> \u00e8 pi\u00f9 simile a un corso per corrispondenza<\/strong>: in questo caso le lezioni vengono inviate per email<\/strong>. Le email possono essere inviate dal docente a uno o pi\u00f9 partecipanti al corso ma si tratta sempre di una comunicazione a senso unico<\/strong> che non prevede comunicazione ra i partecipanti o feedback.<\/p>\n

I requisiti per i corsi online sulla sicurezza<\/h2>\n

Le modalit\u00e0 dei corsi di formazione e-learning per la salute e sicurezza sul lavoro, sono disciplinate dagli Accordi Stato-Regioni del 21 Dicembre 2011 e del 7 Luglio 2016, e dall\u2019art.37 <\/strong>del D.lgs. 81\/2008<\/strong>.<\/p>\n

Proprio il D.lgs. 81\/2008<\/strong> ci fornisce la definizione<\/strong> di questo tipo di corsi:<\/p>\n

“un modello formativo interattivo e realizzato previa collaborazione interpersonale all\u2019interno di gruppi didattici strutturati (aule virtuali tematiche, seminari tematici) o semistrutturati (forum o chat telematiche), nel quale operi una piattaforma informatica che consente di interagire con i tutor e anche tra loro”<\/em><\/p><\/blockquote>\n

Queste norme stabiliscono anche la durata, i contenuti e le modalit\u00e0 formative basilari che i corsi online sulla sicurezza lavoro devono rispettare.<\/p>\n

Deve essere fornito un documento di presentazione con tutte le informazioni sul corso e deve essere indicata la durata di ogni attivit\u00e0 didattica. Deve essere sempre garantito l’accesso al materiale formativo e questo deve essere chiaro.<\/p>\n

Il tutor<\/strong> che gestisce il processo formativo deve essere un docente esperto in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro.<\/p>\n

Le lezioni possono essere usufruite in ogni luogo, sia in aula, presso la sede del formatore, che in azienda o anche presso il domicilio del corsista; la cosa importante \u00e8 che le ore dedicate al corso siano considerate come lavorative<\/strong>, come previsto dall’Accordo Stato Regioni.<\/p>\n

Ovviamente l’attivit\u00e0 del partecipante sar\u00e0 monitorata, sia attraverso prove intermedie per valutare l’attenzione al corso e il livello di apprendimento, sia attraverso la piattaforma che monitora i tempi di collegamento e le lezioni di cui si \u00e8 usufruito.<\/p>\n

Chi eroga i corsi online sulla sicurezza lavoro<\/h2>\n

Sempre la normativa D.lgs. 81\/2008 stabilisce che questo tipo di corsi possono essere erogati solo da formatori qualificati<\/strong>. I corsi per la sicurezza sul lavoro possono essere erogati da questi enti:<\/p>\n