Il percorso formativo per Responsabili e Addetti al Servizio di Prevenzione e Protezione è disciplinato dall’art. 32 del D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81 e s.m.i. ed è regolamentato dal Accordo Stato-Regioni 7 luglio 2016, che ha ridefinito durata, contenuti minimi, articolazione dei moduli, modalità di verifica dell’apprendimento e aggiornamento quinquennale obbligatorio.
L’Accordo è stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale il 19 agosto 2016 ed è entrato in vigore il 3 settembre 2016, sostituendo il precedente Accordo Stato-Regioni 26 gennaio 2006.
Il corso è soggetto a controlli e verifiche di conformità da parte degli organi competenti.
STRUTTURA DEL PERCORSO FORMATIVO
Il percorso è articolato nei seguenti moduli:
MODULO A – Corso Base
Durata: 28 ore
Verifica finale:
Test di apprendimento (somministrabile anche in itinere) con un minimo di 30 domande. È previsto eventuale colloquio di approfondimento.
Destinatari
Il Modulo A è rivolto a coloro che, in possesso di un titolo di studio non inferiore al diploma di istruzione secondaria superiore, intendono intraprendere il percorso formativo per svolgere le funzioni di RSPP o ASPP ai sensi dell’art. 32 del D.Lgs. 81/2008 e s.m.i.
Il modulo è propedeutico ai successivi Moduli B e C e costituisce credito formativo permanente, valido per qualsiasi macrosettore ATECO.
Obiettivi
Il Modulo A è finalizzato all’acquisizione di competenze in materia di:
- normativa generale e specifica in tema di salute e sicurezza sul lavoro;
- soggetti del sistema di prevenzione aziendale, compiti e responsabilità civili e penali;
- organizzazione del sistema di prevenzione aziendale;
- criteri metodologici per la valutazione dei rischi;
- contenuti del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) e del Documento Unico di Valutazione dei Rischi da Interferenze (DUVRI);
- gestione delle emergenze;
- ricadute applicative e organizzative della valutazione del rischio.
MODULO B – Corso Specialistico
Durata modulo comune: 48 ore
Il Modulo B è articolato in Unità Didattiche e comprende anche la trattazione dei fattori di rischio legati a stress lavoro-correlato ed ergonomia.
Il modulo comune è valido per tutti i settori produttivi, ad eccezione dei seguenti, per i quali è prevista integrazione con moduli di specializzazione:
- SP1 – Agricoltura e Pesca: 12 ore
- SP2 – Cave e Costruzioni: 16 ore
- SP3 – Sanità Residenziale: 12 ore
- SP4 – Chimico e Petrolchimico: 16 ore
Verifica finale
- Test con minimo 30 domande (almeno 3 risposte alternative)
- Superamento con almeno il 70% di risposte corrette
- Prova descrittiva basata su 5 domande aperte riferite a casi reali
- Eventuale colloquio finale
Destinatari
Il Modulo B è rivolto a coloro che intendono svolgere le funzioni di ASPP o RSPP e che abbiano già frequentato con profitto il Modulo A, salvo esonero previsto dall’art. 32 del D.Lgs. 81/2008 e s.m.i.
Obiettivi
Il modulo fornisce competenze per:
- individuare e analizzare i fattori di rischio specifici del comparto;
- valutare i rischi presenti negli ambienti di lavoro;
- individuare soluzioni tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione;
- individuare i dispositivi di protezione individuale (DPI) adeguati;
- identificare i rischi per i quali è prevista la sorveglianza sanitaria.
MODULO C – Specializzazione per RSPP
Durata: 24 ore
Obbligatorio esclusivamente per RSPP.
Verifica finale:
- Test minimo 30 domande (superamento con almeno il 70% di risposte corrette)
- Colloquio individuale
Destinatari
Soggetti in possesso dei requisiti previsti dall’art. 32 del D.Lgs. 81/2008 e s.m.i. che abbiano frequentato il Modulo A (salvo esonero).
Obiettivi
Il Modulo C completa la formazione del RSPP ed è finalizzato allo sviluppo di competenze relative a:
- progettazione e sviluppo dei sistemi di gestione della sicurezza;
- organizzazione tecnico-amministrativa della prevenzione;
- gestione delle relazioni e comunicazione efficace in ambito aziendale;
- gestione dei fattori di rischio psico-sociali ed ergonomici;
- progettazione e gestione dei processi formativi aziendali in materia di salute e sicurezza.
AGGIORNAMENTO QUINQUENNALE OBBLIGATORIO
- ASPP: 20 ore nel quinquennio
- RSPP: 40 ore nel quinquennio
L’aggiornamento costituisce requisito essenziale per il mantenimento dell’abilitazione.
MODALITÀ ORGANIZZATIVE
- Numero massimo partecipanti in aula: 35
- Obbligo di tenuta del registro presenze
- Verifiche di apprendimento conformi all’Accordo
- Rilascio di attestato valido ai sensi della normativa vigente
ENTE EROGATORE
GRUPPO ERREPI SRL è Ente iscritto all’Albo degli Operatori Accreditati per i Servizi di Istruzione e Formazione Professionale della Regione Lombardia ed è autorizzato all’erogazione del percorso formativo per RSPP/ASPP nel rispetto dei requisiti normativi e procedurali previsti dalla legislazione vigente.
Il corso RSPP/ASPP rappresenta per Gruppo Errepi Srl un percorso formativo strategico e altamente qualificante, erogato con rigoroso controllo della qualità didattica, piena conformità normativa e costante attenzione agli standard richiesti dagli organi di vigilanza.
Per informazioni dettagliate sui percorsi formativi e sulle modalità di iscrizione, il nostro personale qualificato è a disposizione presso i nostri uffici.
